Mimořádné akcie namísto mzdy
Mimořádné akcie neposkytují rozhodovací pravomoc ani nárok na majetek společnosti (majetkový podíl). Držiteli dávají pouze právo na podíl na zisku společnosti vyplývající z vlastnictví akcie. Jejich právní rámec lze zásadně omezit (převoditelnost, zánik).
Dividendy lze vyplácet kdykoliv a v jakékoliv výši. Příjemce získává časovou výhodu. Zatímco ze mzdy platí pojištění a daně ihned, dividendy se daní až v následujícím roce do konce března.
Podrobnosti jsou však určeny pouze našim klientům.
Příklad výplaty měsíční částky 30.000 Kč:
| A) Hrubá mzda 30.000 Kč Čistá mzda 22.740 Kč Daň po slevě -3.960 Kč Pojištění zaměstnanec -3.300 Kč Pojištění zaměstnavatel -10.200 Kč Odvody státu celkem: -17.460 Kč |
B) Hrubá mzda 15.000 Kč Vyplacené dividendy 15.000 Kč Odvody mzda -7.695 Kč Daň z dividend -3.000 Kč Odvody státu celkem: -10.695 Kč |
Pozn.: K výpočtu českých odvodů byl použit veřejný výpočtový program.
